攀枝花市盐边县人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告

按照《中华人民共和国政府信息公开条例》和盐边县政府办公室《关于做好2023年度政府信息公开工作年度报告编制发布工作的通知》要求，现将盐边县人力资源和社会保障局2023年度政府信息公开工作报告如下：

一、总体情况

2023年，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记来川视察重要指示精神和关于统计工作的重要讲话，认真落实县委、县政府关于深化政务公开工作的部署要求，围绕推进政务公开职能转变、重点领域信息公开、政策解读回应等，持续提高依法行政能力，切实增强人民群众满意度、获得感和幸福感，为促进盐边经济持续健康发展和社会大局稳定贡献积极力量。

（一）主动公开方面。我局坚持“公开是常态，不公开是例外”，大力推进主动公开，确保法定主动公开内容应公开尽公开。严格按照政府信息管理的相关要求，按照公开、公平、公正、实事求是的原则，通过盐边县公众信息网全年累计主动公开就业创业、人员招录等民生实事信息98条，其中过程数据52条，工作动态42条，财政预算公开2条，财政决算公开2条。

（二）依申请公开方面。2023年我局强化政府信息依申请公开办理，严格实行登记、审核、办理、答复、归档等闭环管理，未收到政府信息公开申请。

（三）政府信息管理方面。一是明确信息工作联络人员和分管领导。安排局办公室1名工作人员组织协调全局信息发布工作，各股室、下属事业单位分别指定1名人员与办公室对接信息公开事宜，把工作任务落实到人、责任到人。二是进一步健全信息发布审核机制，加强对外信息报送审核把关力度，对原有监督管理制度进行查漏补缺、完善提升；制定印发《盐边县人力资源和社会保障局信息工作考核管理办法》，形成按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为的长效机制。对主动公开政府信息内容进行定期梳理，严格按照有关要求开展涉密涉敏和典型错别字排查工作，确保排查到位，整改到位。

（四）政府信息公开平台建设方面。我局没有单独开设政府信息公开平台。

（五）监督保障方面。我局加强组织领导，健全完善主要领导亲自抓、分管领导具体抓、办公室牵头抓落实的工作机制。严格根据相关规定及时、保质、保量更新工作信息，主动公开工作情况、财政信息、重点领域等模块信息，方便群众及时了解人社业务及政策，自觉接受监督。局党组成员、副局长张海燕同志总体负责政务公开工作，对日常政务公开工作进行管理监督，确保工作顺利开展。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第（一）项
信息内容	本年制发件数	本年废止件数	现行有效件数
规章	0	0	0
行政规范性文件	0	0	1
第二十条第（五）项
信息内容	本年处理决定数量
行政许可	14
第二十条第（六）项
信息内容	本年处理决定数量
行政处罚	0
行政强制	0
第二十条第（八）项
信息内容	本年收费金额（单位：万元）
行政事业性收费	0

 三、收到和处理政府信息公开申请情况

（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和）			申请人情况
			自然人	法人或其他组织					总计
				商业 企业	科研 机构	社会公益组织	法律服务机构	其他
一、本年新收政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
二、上年结转政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
三、本年度办理结果	（一）予以公开		0	0	0	0	0	0	0
	（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形）		0	0	0	0	0	0	0
	（三）不予公开	1.属于国家秘密	0	0	0	0	0	0	0
		2.其他法律行政法规禁止公开	0	0	0	0	0	0	0
		3.危及“三安全一稳定”	0	0	0	0	0	0	0
		4.保护第三方合法权益	0	0	0	0	0	0	0
		5.属于三类内部事务信息	0	0	0	0	0	0	0
		6.属于四类过程性信息	0	0	0	0	0	0	0
		7.属于行政执法案卷	0	0	0	0	0	0	0
		8.属于行政查询事项	0	0	0	0	0	0	0
	（四）无法提供	1.本机关不掌握相关政府信息	0	0	0	0	0	0	0
		2.没有现成信息需要另行制作	0	0	0	0	0	0	0
		3.补正后申请内容仍不明确	0	0	0	0	0	0	0
	（五）不予处理	1.信访举报投诉类申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.重复申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.要求提供公开出版物	0	0	0	0	0	0	0
		4.无正当理由大量反复申请	0	0	0	0	0	0	0
		5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息	0	0	0	0	0	0	0
	（六）其他处理	1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.其他	0	0	0	0	0	0	0
	（七）总计		0	0	0	0	0	0	0
四、结转下年度继续办理			0	0	0	0	0	0	0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议					行政诉讼
结果维持	结果 纠正	其他 结果	尚未 审结	总计	未经复议直接起诉					复议后起诉
					结果 维持	结果 纠正	其他 结果	尚未 审结	总计	结果 维持	结果 纠正	其他 结果	尚未 审结	总计
0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0

五、存在的主要问题及改进情况

存在的问题：在信息公开中虽然进行了层层审核把关，但有时还会存在思考不周、风险研判不到位的情况。

改进方向：在今后的工作中，我局将严格按照县委、县政府关于信息公开的相关要求，组织干部职工认真学习相关法律法规，全面查找风险点，定期分析研判，加强信息安全管理，不断提高信息安全意识，进一步梳理政府信息，保证信息公开的完整性和准确性，及时总结政务公开实践中积累的好做法和好经验，不断提高政府信息公开工作的质量和水平。  

六、其他需要报告的事项

2023年，本机关未收取信息处理费，无其他需要报告的事项。

 

 

盐边县人力资源和社会保障局

2024年1月16日